Стратегия успеха в работе приводит к карьерному взлету!

Можно ли оценить мотивацию человека на собеседовании?

Мотивы человека, которые определяют его дальнейшие действия, необходимо определить до того, как менеджер по персоналу озвучивает приглашение на работу. Даже отличный профессионал своего дела не способен достигать высоких результатов, если в настоящий момент он жаждет власти, а в компании карьерный рост не возможен. Читать далее »

Ложь во благо или что скрывают соискатели

Татьяна Бугрова, специалист компании Staff Эксперт, решила поделиться своими впечатлениями о своем нелегком труде рекрутера. Ее размышления привожу ниже:

Начало рабочего дня. В планах рекрутера достаточно обыденная профессиональная задача – организация собеседования с соискателем по текущей вакансии. Что делает рекрутер? Внимательно изучает резюме (если таковое имеется) претендента на вакансию, сопоставляет характеристики, указанные в резюме, с требованиями по открытой вакансии, готовит вопросы для интервью и настраивает «внутренний детектор лжи». Для чего это делается?

Читать далее »

Бизнес-семинар от Дмитрия Демина «Убойная реклама: Как удвоить количество клиентов за один месяц»

16 февраля 2013 года в г. Барнауле состоится интересное мероприятие — это бизнес-семинар на тему

«Убойная реклама:

Как удвоить количество клиентов за один месяц» 

Автор и ведущий бизнес-семинара

Дмитрий Демин – бизнес-тренер (г. Новосибирск).

Читать далее »

Тренинги — необходимость или модная тенденция?

В последнее время все чаще наши клиенты задают мне вопрос о целесообразности прохождения того или иного тренинга. Ответить однозначно «да, это для вас полезно» я не могу, т.к. ценность подобных мероприятий существует только при наличии четких целей (как целей самих участников, так и целей руководителей компании, которые отправляют своих сотрудников на обучение). Кроме этого участие в тренинге имеет смысл, если:

  • организация претерпевает изменения и готова выйти на новый уровень развития;
  • грядут кадровые перестановки и многие сотрудники заинтересованы в карьерном росте;
  • сформировался новый отдел, необходимо обучать «новичков»;
  • конкуренты не дремлют и постоянно повышают уровень профессионализма своих менеджеров. Читать далее »

С НОВЫМ ГОДОМ!!!

Как приятно завершать дела, сбрасывать с плеч груз навалившихся проблем и понимать, что в уходящем году сделано немало, а в 2013-ом предстоит сделать еще больше — но, главное, фундамент для возведения волшебного замка надежд уже заложен, взлетная полоса для чудесного самолета существует, и осталось самое малое — поднять бокалы шампанского и поймать прозрачные брызги счастья… 

Хочется пожелать всем здоровья и уверенности в завтрашнем дне, умеренного риска и разумных решений, головокружительных скоростей и неспешных прогулок по спящему лесу… Дерзайте открывать тяжелые двери и встречайте знакомства с отрытым сердцем! Пусть каждый новый собеседник войдет в вашу жизнь с улыбкой и благодаря обмену мнениями родятся новые идеи, смелые мысли воплотятся в проекты,  и положительные результаты не заставят себя ждать!

С НОВЫМ 2013 ГОДОМ!!! УРА!!!

МАНИПУЛЯЦИИ В ДЕЛОВОМ ОБЩЕНИИ

Тренинг «Манипуляции в деловом общении» будет полезен тем менеджерам, которых хотели  бы достигать сверхцелей и ставить перед подчиненными сверхзадачи. Для чего же это нужно? — спросите Вы. Ну, думаю, собственники уже знают ответ — конечно же, для получения сверхприбылей!

Работать на результат способен не каждый сотрудник. И тут мы можем вспомнить знаменитые теорию Х и теорию Y, которые выдвигал Дуглас Макгрегор. Согласно первой теории все сотрудники ленивы, не инициативны и нуждаются в постоянном контроле. Согласно второй теории сотрудники в своем большинстве обладают высоким уровнем самоконтроля, хотят развиваться профессионально и заниматься творческим процессом. Читать далее »

Благотоврительный проект «Ёлки»

16 ноября 2012 года завершился благотворительный проект «Ёлки», организованный Shopping Guide «Я Покупаю. Барнаул» и дизайнерами города Барнаула.

Задачей проекта «Ёлки» было собрать средства для воспитанников барнаульского детского дома №8 и организовать для них новогодний праздник. Мы не смогли остаться равнодушными и с удовольствием приняли приглашение поучаствовать в
благотворительном аукционе, который прошел в ТОЦ «Проспект» 16 ноября.
Уже сегодня в офисе нашей компании чувствуется новогоднее настроение и веет праздником))) Елочка, приобретенная на аукционе радует нас и наших клиентов!