Для многих компаний кризис начинает сбавлять свои обороты. Но соискатели продолжают жаловаться на безработицу и невозможность найти достойную оплату труда. Так ли это?

Репутация компании и привлекательность ее для высококлассных специалистов складывается из многих факторов: размер филиальной сети, известность бренда выпускаемой (продаваемой) продукции и, наконец, возможность предоставления полного социального пакета и компенсационных выплат. Социальный пакет включает в себя оплату больничных листов, обязательное медицинское страхование и другие гарантии, прописанные в Трудовом кодексе. Под этим понятием также подразумевают выплату «официальной» [...]